Technisch Accountmanager Nederland M/V

Waarom bij ons werken?

Wij zijn een familiebedrijf dat opvalt als het om automatiseren gaat. Waar anderen automatiseren, halen wij meetbaar resultaat, door te automatiseren. We volgen bewust een ander pad. Een pad dat volledig wordt bepaald door het beoogde resultaat voor onze klant. Hoe we dat doen? Door samen te werken. Vertrouwen te verdienen en medeverantwoordelijk te zijn voor dit resultaat. We begrijpen de uitdaging van onze klant om vervolgens alles, maar dan ook ALLES te doen om een positief resultaat te behalen (en het liefst een beetje meer). Waarom? Omdat we pas tevreden zijn als dit resultaat onze inzet voor 100% rechtvaardigt. Dát verdient onze klant.

Uit onze bovenstaande belofte aan onze klanten komen onze drie speerpunten voort:

  1. Deadline is heilig; We leveren onze projecten binnen het afgesproken termijn op
  1. Fixed Price; Voor start van de opdracht bepalen we op basis van de scope een vaste prijs. Zo weet onze klant vooraf welke projectkosten er zijn
  1. Eindresultaat is leidend; Wij zijn pas tevreden als het eindresultaat, zoals vooraf afgesproken,  behaald wordt

We zoeken een enthousiaste technisch accountmanager voor Nederland, die zichzelf vindt passen bij onze visie en die met ons de ingezette groei voort wil zetten.

Werkzaamheden

De functie is gericht op de totale accountmanagement bij huidige en nieuwe klanten, waarbij aspecten aan de orde zijn van verkoop, planning, werkorganisatie, controle, uitvoering, veiligheid en kwaliteit. Daarnaast is hij/zij constant bezig om in het toegewezen gebied nieuwe klanten te zoeken die we blij kunnen maken met succesvolle projecten. Dit doet de technisch accountmanager door constant op zoek te zijn naar kansen in de markt en deze op te pakken en/of onder de aandacht te brengen van de Operationeel directeur.

Verantwoordelijkheden

  • Je bent verantwoordelijk voor nieuwe klanten binnen AT-Automation in het toegewezen gebied
  • Je bent nieuwsgierig naar nieuwe kansen om de klantenportefeuille te vergroten en pakt deze kansen op
  • Opvolging van leads die vanuit marketingacties binnen komen.
  • Je bent sparringpartner en probleemoplosser voor de medewerkers binnen AT-Automation
  • Begeleiden van commercieel traject, opmaak én opvolging van offertes.

Functies en opleidingseisen

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau (richting Industriële Automatisering of Elektrotechniek is een pré)
  • Kennis van besturingstechniek en PLC software
  • Kennis van SCADA/MES software
  • Je bent in staat prioriteiten te stellen en kunt anticiperen op onverwachte situaties binnen een hectische omgeving
  • Je beschikt over doorzettingsvermogen, zeker in drukke tijden
  • Resultaatgericht
  • Je werkt nauwkeurig en accuraat

Competenties

  • Analytisch denken
  • Communicatief vaardig (mondeling en verbaal)
  • Klantvriendelijk
  • Betrouwbaarheid

Ons aanbod

  • Een goed salaris + pensioenregeling
  • Lease-auto, laptop en telefoon
  • Een ambitieuze en inspirerende werkomgeving in ons nieuwe kantoorpand in Weert
  • De mogelijkheden voor eigen initiatieven en persoonlijke ontwikkeling in ons snel groeiende bedrijf.
  • Work hard, Play Hard mentaliteit. Wij vieren onze successen met elkaar.

Het is een veelzijdige en uitdagende positie binnen een groeiende, succesvolle, internationale omgeving. Er is heerst een informele sfeer en er is veel ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.

Zie jij jezelf deze rol vervullen binnen ons team, dan stuur je CV met motivatie naar pepijn.litjens@at-automation.nl