(Junior) Monteur Besturingstechniek

Als (Junior) Monteur Besturingstechniek heb je een breed en afwisselend takenpakket. Het ene project werk je aan een gloednieuwe installatie/machine en het andere project sta je voor de uitdaging om een aanpassing te doen aan een bestaande installatie/machine en dat terwijl de productieprocessen om je heen zoveel mogelijk blijven doorgaan. De werkzaamheden bestaan voornamelijk uit het bekabelen, installeren, monteren en het ondersteunen bij het inbedrijfstellen van besturingstechniekprojecten, automatiseringsproject en of verhuizingen van productielijnen.

Wat kun je verwachten?

Bij AT-Automation ontvang je niet alleen een competitief salaris dat aansluit bij jouw ervaring en vaardigheden, maar ook aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden:

• 20 vakantiedagen + 15 ATV-dagen
• Vrije dag op je verjaardag
• Vergoeding voor overuren
• Talrijke mogelijkheden voor zowel persoonlijke als professionele groei
• Diverse teamuitjes en teambuildingactiviteiten per jaar, vaak inclusief partners
• Pensioenregeling
• Een hecht team waarin respect, eerlijkheid en samenwerking centraal staan

Werkzaamheden

Als (Junior) Monteur Besturingstechniek bij AT-Automation ervaar je dagelijks diversiteit in je taken. Onder begeleiding van ervaren teamleden voer je installatiewerkzaamheden uit aan zowel bestaande als nieuwe installaties en los je storingen op. Daarnaast ben je zelf verantwoordelijk voor het realiseren en installeren van elektrotechnische installaties, waarbij je jouw technische kennis en vaardigheden uitbreidt. Je voert verschillende elektrotechnische taken uit, zoals bekabelen, aansluiten, testen van besturingsinstallaties en het verhelpen van storingen. Ook voer je mechanische werkzaamheden uit en reviseer je elektrotechnische besturingsschema’s/tekeningen.

De werkzaamheden groeien stap voor stap om je te ontwikkelen tot Senior Monteur Besturingstechniek binnen AT-Automation. Naast uitvoerende taken ben je een teamspeler die verantwoordelijk is voor het gebruik van PBM’s, veilig werken volgens voorschriften en klanteisen, correct gebruik van gereedschappen en het tijdig invullen van urenstaten.

Als ambassadeur van AT-Automation draag je de kernwaarden uit naar klanten en collega’s, waarbij commitment en up-to-date kennis van besturingstechniek/industriële automatisering centraal staan. Behulpzaamheid, respectvolle omgang met teamleden en eerlijkheid typeren jou. Je bent kwaliteitsgericht, strevend naar het beste resultaat voor zowel de klant als AT-Automation. Als (Junior) Monteur Besturingstechniek draag je niet alleen bij aan de technische uitvoering en klanttevredenheid, maar investeer je ook in je eigen ontwikkeling en die van het team binnen AT-Automation.

Functie-eisen

• Minimaal MBO niveau 3 werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding in Elektrotechniek of Mechatronica.
• 0 – 3 jaar relevante werkervaring als monteur in industriële automatisering.
• Basisdiploma VCA of bereid om deze te behalen.
• NEN3140 certificaat of bereid om deze te behalen.
• Ervaring en kennis om elektrotechnische besturingsschema’s te lezen en reviseren.
• Vaardigheid in het uitvoeren van mechanische werkzaamheden, waaronder het maken van kabelwegen.
• Ervaring van pneumatiek, hydrauliek en ATEX is een pre.
• Toewijding aan voortdurende persoonlijke ontwikkeling.
• Prioriteiten kunnen stellen en anticiperen op onverwachte situaties in een dynamische omgeving.
• Flexibel denken en handelen, met altijd de klantgerichte oplossing in het achterhoofd.
• Doorzettingsvermogen, vooral tijdens drukke periodes.
• Bereidheid om naar het buitenland te reizen voor het uitvoeren van projecten.
• Geen 9 tot 5 mentaliteit.